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Le billet de Michel Bonnet : Les retraites

Ahhhh ! Les retraites !!!

Des inquiétudes ? Une réflexion ? Une envie de réforme présidentielle ? Une équation insoluble ? Une lubie patronale ?

Oui, il y a de tout cela mais soyons clairs et précis ! Si la population active était très volumineuse, les retraités peu nombreux, les caisses pleines… il n’y aurait pas de soucis, nous continuerions comme avant, c’est à dire sans nous poser de question, dans l’insouciance… Mais voilà, crise économique, crise démographique, crise financière… et notre regard change.

En quelques années, l’espérance de vie a considérablement augmenté, la population a vieilli, les caisses se sont vidées, l’inquiétude est arrivée et maintenant il faut trouver des solutions si on ne veut pas voir tout un système s’effondrer…

Trois pistes sont possibles mais certaines ne sont pas humainement acceptables. Voyons cela de plus près…

Soit, on diminue le montant des retraites ! Imaginez ce que deviendrait la situation pour ceux, somme toute assez nombreux, qui ne touchent que des sommes inférieures à ce qu’il faudrait pour vivre décemment ? On les a vu manifester récemment, on a entendu leurs difficultés, compris leur détresse…

Soit, il faut cotiser plus ! Mais, pensons à une famille qui a déjà du mal à boucler son budget… Si on lui demande une participation supérieure, car, ne nous voilons pas la face, une cotisation supérieure engendrera de toute façon une diminution du pouvoir d’achat, comment pourrait-elle faire ? Quand on voit le nombre de Français qui ont des difficultés à se loger et vivre, tout simplement, il semble illusoire de leur demander de cotiser plus !

Enfin, la dernière solution, serait bien de travailler plus longtemps ! Il est entendu que cette augmentation devrait être modulée en fonction de plusieurs critères dont la pénibilité, la situation familiale, le choix individuel – pourquoi ne pas admettre que certains veuillent travailler plus ou moins longtemps quitte à toucher une retraite plus ou moins  élevée ? – ou la nature même de certains emplois… car, affirmons-le clairement tous les métiers sont certes utiles à la société mais les conditions d’exercice ne sont pas identiques. Comment imaginer un professeur d’éducation physique et sportive de 65 ans avec des jeunes de sixième, un pompier souffrant de rhumatismes, un militaire incapable de courir avec son équipement, un chirurgien n’y voyant plus ou tremblant trop… Oui, il y a bien autre chose à prendre en compte que simplement l’âge ou le nombre d’années de cotisation…

On voit bien qu’il s’agit d’un dossier complexe, capital pour l’équilibre et le moral de notre pays et de sa population, urgentissime si l’on ne veut pas avoir hypothéquer définitivement l’avenir de nos enfants…

Je lisais hier une proposition originale… Puisque l’on sait que l’équilibre financier de notre système solidaire des retraites peut fonctionner avec 2,5 actifs pour 1 retraité, il suffirait de dire que chaque année par décret on fixerait le nombre de ceux qui auraient le droit de partir à la retraite. Cela changerait tous les ans en fonction de la démographie…

Mais il faudrait, d’abord, qu’il y ait du travail pour tous, ce qui montre bien l’interactivité de tous ces dossiers…

Alors, viendra le moment de se dire que c’est peut-être notre modèle sociétal qu’il faudrait changer entièrement, mais c’est un autre sujet qui ne semble pas encore mûr… Du moins aujourd’hui ! Mais, demain, allez savoir…

commentaires

• Et les avantages pour les cheminots ? retraire à 5O ans !
  et certains fonctionères ? certains cumuls car retraite à 5O ans kome pour les militaire
  Y a moiins d'actif...Moins de boulôt....plus de retraités...Don y fô bosser et trimer plus longtemps.
  par GORJUXFrançois le 02 mars 2010
• Merci à Michel Bonnet de ce billet pondéré.
  Il reprend précisément les trois pistes généralement évoquées concernant la réforme des retraites, mais peut être manque-t-il une mise en perspective plus globale : quelque soit l'angle sous lequel on l'aborde, le problème des retraites est fondamentalement celui de la répartition des revenus. On ne finance jamais sa propre retraite, on acquiert des droits sur la production future (qu'il s'agisse de répartition ou de la capitalisation : la valeur des titres que l'on acquiert dépendra de la dynamique économique et démographique du moment où l'on sera en retraite - la capitalisation ne peut pas être une solution au problème démographique).
  La réforme des retraites ça n'est pas d'abord la résolution d'une équation, c'est l'expression de choix politiques qui portent sur la manière dont se répartit le revenu national aujourd'hui et dans les décennies à venir.
  Actuellement, et aucune des réformes proposées ne répond à ce problème, les retraites reproduisent et élargissent deux inégalités majeures : celle face à la mort (un cadre touche en moyenne une retraite 9 ans de plus qu'un ouvrier non qualifié), celle entre hommes et femmes (les réformes mises en place depuis 1995 font déjà réapparaître une montée de la pauvreté des femmes âgées que l'on croyait résolue depuis les années 70).
  Allonger la durée de cotisation pourquoi pas (même s'il faut se rappeler que seul un français sur trois travaille lorsqu'il prend sa retraite - les deux autres étant au chômage oiu en arrêt maladie) ? Mais posons d'abord collectivement la question du type de répartition du revenu et donc du type de société que nous voulons.
  J'ai peur que le débat actuel, tel qu'il est voulu par le gouvernement, ne pose pas ces questions et qu'il en ressorte une société française encore plus divisée et fragile.
  par Jpp le 28 février 2010
• Vous oubliez les parlementaires qui sont si fatigués de nous mettre des lois quelquefois si incohérentes depuis plus de 30 ans qu'ils ont voté une un droit à la retraite particulier. Ainsi pourquoi ne pas former nos enfants à ce métier ? Demandons au député maire de chalon ce qu'il pense de son droit à retraite, il trouverait sans doute comme ses collègues du parlement tout motif pour ne pas répondre à cette question.
  Plaisanterie à part, il est temps de mettre à plat tout le système existant pour garantir à nos enfants un droit à la retraite cohérent.
  par soso le 28 février 2010

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